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5 octobre 2018
- doi: 10.4000/books.pur.54039
- isbn: 9782753535640
- eisbn: 9782753573499
https://www.openedition.org/12554 , info:eu-repo/semantics/restrictedAccess
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GIE Petites et moyennes entreprises Groupement d'intérêt économique PMECiter ce document
Akinori Isogai, « La transformation du système d’entreprise japonais et les relations institutionnelles hiérarchisées », Presses universitaires de Rennes, ID : 10.4000/books.pur.54039
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Résumé
Introduction Durant la « Décennie perdue », qui a suivi l’éclatement de la bulle spéculative au Japon, les principaux éléments constitutifs du système d’entreprise japonais, c’est-à-dire le système de banque principale, le modèle de gouvernance d’entreprise privilégiant les parties prenantes, le système d’emploi à vie et le réseau de fournisseurs, ont été soumis à de fortes pressions et ont connu de profonds changements. Même si les systèmes existants ont changé, il convient de se poser les q...