Les mécanismes de gouvernance des entreprises à l’épreuve de la crise : le cas de la Covid-19

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2023

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Bénédicte Affo et al., « Les mécanismes de gouvernance des entreprises à l’épreuve de la crise : le cas de la Covid-19 », Recherches en Sciences de Gestion, ID : 10670/1.4ecx7p


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La pandémie de la Covid-19 en 2020 a constitué une crise à laquelle les entreprises du monde ont dû faire face en un temps-record pour trouver des solutions. L’objectif de ce travail est d’analyser si, dans ce contexte de crise, les mécanismes de gouvernance des PME françaises ont évolué et si oui comment. 29 dirigeant(e)s d’entreprises françaises ont été interrogés pour répondre à cette question. Les résultats indiquent que les différences de gouvernance présentes avant la crise s’atténuent. Les dirigeants ont tendance à plus prendre en compte les mécanismes non spécifiques. Ils impliquent également plus leur parties prenantes clés en renforçant le rôle des mécanismes intentionnels.

The Covid-19 pandemic was a crisis in 2020 that companies around the world had to face in record time and find solutions. The objective of this study is to analyze whether, in this crisis context, the governance mechanisms of French SMEs have evolved and if so how. Twenty-nine managers of French companies were interviewed to answer this question. The results indicate that the differences in governance before the crisis are blurred during the crisis and that all companies tend to use non-specific and intentional mechanisms while refocusing on the core stakeholders.

La pandemia del Covid-19 en 2020 fue una crisis que las empresas de todo el mundo tuvieron que afrontar en un tiempo récord para encontrar soluciones. El objetivo de este estudio es analizar si, en este contexto de crisis, los mecanismos de gobernanza de las PYMES francesas han evolucionado y, en caso afirmativo, cómo. Veintinueve directivos de empresas francesas fueron entrevistados para responder a esta pregunta. Los resultados indican que las diferencias en la gobernanza antes de la crisis se desdibujan durante la misma. Las empresas tienden a utilizar mecanismos no específicos e intencionados. Vuel principales partes interesadas, reenforzando el rol de los mecanismos institucionales.

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