Die Dynamik der doppelten Erbschaft. Die Beziehungen zwischen Universität und Unternehmen in Strasburg. Die Geschichte der Universität Strasburg zeigt, dass die Beziehungen zwischen universitärer Forschung und Unternehmen auf eine lange Tradition zurückblicken. Sie beginnt mit der Einrichtung der hochmodernen Kaiser-Wilhelm Universität durch die Deutschen im Jahr 1872, in der die Allianz mit der Industrie von Berlin aus organisiert wurde. Sie setzte sich auch nach der Ruckkehr des Elsaß nach Frankreich im Jahr 1918 fort. Die Initiative ging damals von den lokalen Unternehmen aus sowie von den Universitätsgremien, die entschlossen waren, das Modell einer an deutscher Effizienz orientierten Universität voranzubringen. Nach dem Zweiten Weltkrieg, der die Universität Strasburg zu einer Standortverlegung nach Clermont-Ferrand gezwungen hatte, lockerten sich die Beziehungen zu den Unternehmen kurzfristig, da die Strasburger Wissenschaftler stark in die Atomforschung eingebunden waren. In den 80er Jahren wurden neue Kontakte geknüpft, um Forschungsergebnisse nutzbar zu machen, den Technologietransfer zu erleichtern und die Ausbildung höherer Angestellter zu befördern. Die Strasburger Erfahrung macht entgegen alien Vorurteilen deutlich, dass sich die Universität selten in einem Elfenbeinturm abgekapselt hat. Dies gilt auch fur andere Universitäten in der Provinz. Die Besonderheit Strasburgs liegt darin, dass die Universität sowohl von Deutschen wie Franzosen als Schaufenster am Rhein angesehen wird.
The dynamics of a twofold heritage. University-business relations in Strasbourg. The history of Strasbourg University shows that the relationship between university research and business has a long tradition. It started with the installation of the very modern Kayser Wilhelm Universität by the Germans in 1872, in which the alliance with industry was organized from Berlin. It continued after Alsace was handed back to France in 1918. At that time the initiative came from local business and university authorities intent on promoting an university inspired by German efficiency. After the Second World War, which had forced Strasbourg University to retrench at Clermont-Ferrand, ties with business were momentarily relaxed because Strasbourg's scientists were heavily involved in nuclear research. In the 1980s contacts were resumed at the instigation of the academic community in the context of the issues raised by the relationship between science and technological innovation. New structures were set in place to valorize research findings, facilitate technology-transfer and promote management training. The Strasbourg experience shows that, contrary to conventional wisdom, the university has rarely taken refuge in an ivory tower. In that it shares in the practices of other provincial universities. Its originality is that it was conceived as a showcase on the Rhine by both the Germans and the French.
La dynamique d'un double héritage. Les relations université-entreprise à Strasbourg. L'histoire de l'université de Strasbourg montre que les relations entre la recherche universitaire et les entreprises ont une longue tradition. Elle part de l'installation de la très moderne Kaiser- Wilhelm-Universität par les Allemands 1872, dans laquelle l'alliance avec l'industrie est depuis Berlin. Elle se poursuit, après le retour de l'Alsace la France en 1918. L'initiative vient alors des locales et des instances universitaires décidées à un modèle d'université s'inspirant de l'efficacité allemande. Après la Seconde Guerre mondiale, qui avait contraint l'université de Strasbourg à se replier à Clermont-Ferrand, liens avec les entreprises se distendent momentanément les scientifiques strasbourgeois sont très impliqués dans recherche nucléaire. Dans les années 1980, les contacts renoués à l'initiative des universitaires, dans le cadre questions posées par les relations entre la science et l'innovation technologique. Des structures nouvelles sont en place pour valoriser les résultats de la recherche, les transferts de technologie et promouvoir la formation cadres. L'expérience de Strasbourg montre que, contrairement idées reçues, l'université s'est rarement réfugiée dans tour d'ivoire. Elle rejoint en cela les pratiques d'autres universités de province. Son originalité est d'avoir été comme une vitrine sur le Rhin, aussi bien par les que par les Français.
La dinámica de un doble legado. Las relaciones universidad-empresa en Estrasburgo. La historia de la Universidad de Estrasburgo muestra que existe una larga tradición de relaciones entre la investigación universitaria y las empresas. Comienza con la modernísima Kayser Wilhelm Universität, instalada por los alemanes en 1872, cuya alianza con la industria se organiza desde Berlin. Se reanuda cuando Alsacia vuelve a formar parte de Francia en 1918. En ese momento, la iniciativa proviene tanto de las empresas locales como de las instituciones universitarias, decididas a promover un modelo de universidad inspirado en la eficacia alemana. Después de la Segunda Guerra Mundial, que había obligado a la Universidad de Estrasburgo a replegarse a Clermont-Ferrand, los lazos con las empresas se distienden momentáneamente, pues los científicos de Estrasburgo están muy comprometidos en la investigación de energía nuclear. Durante el decenio de 1980 se restablecen los contactos por iniciativa de los docentes universitarios, en el marco de los problemas que plantean las relaciones entre la ciencia y la innovación tecnológica. Se organizan nuevas estructuras para valorizar los resultados de la investigación, facilitar la transferencia de tecnología y promover la capacitación de los directivos. La experiencia de Estrasburgo muestra que, a la inversa de lo que suele pensarse, rara vez la universidad se ha refugiado en una torre de marfil. En este aspecto, dicha experiencia se acerca a la práctica de otras universidades de provincia. Su originalidad reside en el hecho de haber sido ideada -tanto por los alemanes como por los franceses- como una vitrina que mira al Rin.
