Capacidad de tecnologías de información y desempeño organizacional: efecto mediador de la capacidad de absorción
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1 décembre 2017
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Tecnologías de información economía emergente gestión de conocimiento estrategia de negociosSujets proches
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Santiago Guisao-Paniagua et al., « Capacidad de tecnologías de información y desempeño organizacional: efecto mediador de la capacidad de absorción », Cuadernos de Administración, ID : 10670/1.l31sz9
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Résumé
Resumen El objetivo de este artículo es analizar el efecto mediador de la Capacidad de Absorción (CAB) en la relación entre las Capacidades de Tecnologías de Información (CTI) y el Desempeño Organizacional, particularmente el desempeño financiero (DF) y el desempeño no financiero (DnF). El modelo de hipótesis se contrastó en una muestra de empresas manufactureras y de servicios, para ello, se utilizaron ecuaciones estructurales por el método de mínimos cuadrados parciales. Se encontró que existe una mediación total de CAB en la relación entre CTI y DF, y parcial entre CTI y DnF. En conclusión, para que las CTI logren incidir sobre los resultados empresariales, es necesaria su articulación con habilidades organizacionales blandas como la CAB.