Fiche du document
2016
- handle: 10670/1.pp4m72
- 9782100743353
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Sujets proches
Working conditions Harassment in the workplace Workplace harassment Physiological stress Tension (Physiology) Burnout (Psychology) Relations--Foreign countries Relations (Canon law) Stress, Job Estrés fisiológico Tensión fisiológica Stress laboral Tensión en el trabajo Harcèlement criminel Harceleurs Dioxis Harcèlement psychologique Harcèlement moral Mobbing Harcèlement au travail Stalking Harcèlement en milieu de travail Kaloshi Surmenage professionnel Syndrome d'épuisement professionnel Burnout Mort par la fatigue au travail Burn-out Dépression d'épuisement Burn out Dépression de surmenage Syndrome du burn out Mort par excès de travail Souffrance au travail Stress professionnel Stress dû au travail Stress d'origine professionnelle Relations (générales) Tâches Sciences de la gestion Gestion, Sciences de la Sciences de gestion Techniques de gestion Direction Management Syndrome général d'adaptation Agressologie Selye, Syndrome d'adaptation de Adaptation, Syndrome d' réflexion histoire échangesCiter ce document
Roland Coutanceau et al., « Stress, burn-out, harcèlement moral : De la souffrance au travail au management qualitatif », Psychothérapies, ID : 10670/1.pp4m72
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Résumé
Cet ouvrage restitue la réflexion sur la souffrance au travail qui s’est développée en trois vagues successives : compréhension du phénomène (avec des thématiques comme stress, burn-out, harcèlement), mise en place d’analyse de situations (avec une première prévention, celle des risques psychosociaux), émergence d’une véritable réflexion sur le management qualitatif et de nouvelles inspirations dans les relations au travail. Des auteurs de référence dans le domaine et des analystes de la santé mentale se côtoient pour porter un regard lucide, réaliste et créatif sur les relations au travail dans une société moderne en pleine mutation.