Trop de droit tue-t-il le droit ?

Résumé Fr En

Un nombre sans cesse croissant de contraintes exercent pression et coercition sur les institutions sociales et médico-sociales, perturbant leur fonctionnement en produisant incertitude et souffrance tant au niveau des salariés que des cadres, en obligeant à mettre en place de nouvelles organisations qui témoignent d’une volonté de contrôle et d’une perte de confiance et conduisent à toujours plus de recherche d’assurances et de sécurité face à des recours tatillons toujours possibles. Trop de droit tue-t-il le droit ? Trop de règles détruisent-elles les règles ? Cet article voudrait contribuer à cette réflexion.

An ever-rising number of constraints is exerting pressure and duress on social and medico--social institutions, disrupting their functioning by creating uncertainty and distress for both staff and management by requiring new organizations to be set up, pointing to a desire for control and a loss of confidence, which in turn leads to an increased search for assurances and security in the face of a possible tendency towards excessive fussiness. Do too many laws undermine the law ? Do too many regulations destroy regulations ? This article aims to contribute to this discussion.