2012
Cairn
Paul Fustier, « L'interstitiel et la fabrique de l'équipe », Nouvelle revue de psychosociologie, ID : 10670/1.znl64f
Dans la vie en institution, il existe des espaces-temps paradoxaux qui sont des lieux où s’entremêlent des échanges concernant les pratiques professionnelles mais aussi la vie privée. Ces zones de « travail-non travail » nommés espaces interstitiels sont des espace-temps qui ont affaire à la fabrique de l’équipe. L’apparente banalité des paroles qui s’y échangent recouvre en vérité des affects puissants ; c’est, en effet, dans les interstices, que les membres d’une institution expérimentent le plaisir de vivre ensemble en se reconnaissant mutuellement comme étant partiellement des semblables. Cette reconnaissance mutuelle dans le « faire équipe » provient du partage d’une même utopie, celle qui s’exprime dans la légende des origines de l’institution. Dans les interstices se produit un travail groupal de la pensée concernant la place que les pratiques professionnelles laissent au Désir.