Denis Chênevert

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Gestion et management (8) Droit (6) Littératures (2) Sociologie (1)

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From teleworking to hybridity: a new way of thinking about the management of our organisations?
Denis Chênevert et al. (2023)
Du télétravail à l’hybridité : une nouvelle manière de penser la gestion de nos organisations ?
Denis Chênevert et al. (2023)
Du télétravail à l’hybridité : une nouvelle manière de penser la gestion de nos organisations ?
Denis Chênevert et al. (2023)
Seul au sommet : La réalité unique du PDG
Denis Chênevert et al. (2022)
Lockdowns and Telework: Psychological and Work-Related Consequences
Denis Chênevert et al. (2022)
Comment éviter l’épuisement professionnel ?
Denis Chênevert et al. (2019)
L’épuisement des professionnels de la santé au Québec
Denis Chênevert et al. (2018)
La mobilisation des acteurs
Paul Lanoie et al. (7 nov. 2017)
L'économie circulaire
Mélanie McDonald et al. (7 nov. 2017)
Les comportements de citoyenneté du personnel soignant : lorsque le sens et la confiance deviennent incontournables
Denis Chênevert et al. (2013)
Le rôle des conditions de travail dans la satisfaction et la loyauté des infirmières d’agence au Québec
Michel Tremblay et al. (2012)
L'incidence des différents rôles des services des ressources humaines sur la performance organisationnelle
Denis Chênevert et al. (2011)
Les nouvelles formes d’organisation du travail : Le rôle des perspectives contingente et institutionnelle
Denis Chênevert et al. (2008)
La gestion des ressources humaines : D'hier à demain
Silvana Pozzebon et al. (2007)
Étude de l’évolution des déterminants de l’engagement affectif : Le rôle de l’habilitation, du plafonnement de carrière et de la justice organisationnelle
Denis Chênevert et al. (2007)
Agir sur les leviers organisationnels pour mobiliser le personnel : le rôle de la vision, du leadership, des pratiques de GRH et de l'organisation du travail
Michel Tremblay et al. (2005)
Le rôle des stratégies externes et internes dans le choix des politiques de rémunération
Denis Chênevert et al. (2002)