Jacques Igalens

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Jacques Igalens (2024)
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Le management inclusif face à la transition environnementale : Comment passer de la double contrainte à la simple opportunité
Najoua Tahri et al. (Oct 25, 2023)
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Is achieving carbon neutrality by 2050 a challenge for French companies?
Jacques Igalens et al. (Jan 1, 2023)
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Jacques Igalens et al. (2023)
L’accès des femmes aux responsabilités dans les entreprises marocaines
Jacques Igalens (2023)
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Jacques Igalens et al. (2023)
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Jacques Igalens et al. (2023)
Relation entre audit social et performance des PME au Cameroun : essai de décryptage de la perception des acteurs clés
Ben Boubakary et al. (2023)
Technologies de l'information et démocratie : une étude des cas d'innovations à Tokyo post Fukushima
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Les seniors aussi se préoccupent de la planète
Najoua Tahri et al. (Jun 2, 2022)
Irresponsabilité et résipiscence
Batoul El Mawla et al. (Mar, 2022)
Ethique, droit et gestion. Un itinéraire singulier
Jacques Igalens et al. (2022)
Irresponsabilidad y propósito de enmienda
Batoul El Mawla et al. (2022)
Divulgation d’informations sociétales : une étude comparative longitudinale entre la France et le Canada
Batoul El Mawla et al. (2022)
Review of the HRM manual: “La GRH en Afrique subsaharienne et en Afrique du Nord”
Jacques Igalens (2022)
Éditorial
Chafik Bentaleb et al. (2022)
Compte rendu du manuel de GRH : « La GRH en Afrique subsaharienne et en Afrique du Nord »
Jacques Igalens (2022)
Editorial
Chafik Bentaleb et al. (2022)
Quasi-experimentation: how to put management research to work for organizations?
Claude Roussillon Soyer et al.
Ce qui démotive le plus le personnel en santé : l’absentéisme de leurs collègues
Claude Roussillon Soyer et al. (Sep 30, 2021)
Atteindre l’objectif de neutralité carbone en 2050 : Une gageure pour les entreprises françaises ?
Najoua Tahri et al. (Sep 29, 2021)
The demotivating impact of absenteeism in nursing homes
Claude Roussillon Soyer et al.

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Une typologie de maires entrepreneurs politiques comme aide au conseil dans les mairies
David Huron (2001)