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28 avril 2023
- doi: 10.4000/nrt.14236
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Olivier Cléach, « Claudia Senik, Bien-être au travail. Ce qui compte », La Nouvelle Revue du Travail, ID : 10.4000/nrt.14236
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Résumé
Pendant longtemps, dans les entreprises, les préoccupations et les négociations entre partenaires sociaux se sont centrées sur les questions de rémunérations, de mobilités, de productivité… au détriment de l’amélioration des conditions de travail et des questions de santé au travail. Les directions d’entreprise, adeptes d’un management autoritaire de type command and control, ont eu du mal à entendre le discours des chercheurs qui montraient que le « stress ne payait pas ! ». Depuis quelque t...