Les qualités promises des opérations algorithmiques en GRH : Morphologie de la convention de qualification de l’appariement candidat – poste

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6 mars 2025

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The promised qualities of algorithmic operations in HRM: Morphology of the candidate-job matching qualification convention Agathe Fonsagrives (2025) @GRH, online first Résumé. Certains recruteurs délèguent la présélection à des algorithmes quantifiant l’adéquation candidat-poste. Bien que les éditeurs promettent la neutralité comme qualité phare, l’objectivité de la quantification fait néanmoins débat. Contrairement à l’idée que la qualité d’un service résulte des attentes des clients, le co...

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