Une nouvelle économie politique de l’industrie : l’essor du salariat mondialisé dans la zone franche de Tanger

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Cet article analyse le développement du salariat actuellement en cours dans la région de Tanger. Il s'appuie sur des enquêtes par entretiens, menées en 2014-2015 auprès des directeurs de sites et des directeurs des ressources humaines d'une dizaine de grandes entreprises implantées dans des zones franches, ainsi qu'auprès d'une quinzaine de salariés de l'une de ces entreprises. Après avoir présenté le contexte du développement accéléré du nord- marocain, nous étudions la genèse de ce nouveau salariat industriel, puis les stratégies de fidélisation et de stabilisation de cette main d'oeuvre développées par les entreprises. Enfin, nous interrogeons les contradictions d'une processus, qui voit une logique d'industrialisation low cost déboucher sur une forme de "paternalisme" qui sert de succédané d'Etat social. Une analyse de la mondialisation salariale, qui accompagne l'expansion de l'industrie capitaliste dans de nouvelles régions du monde, constitue la trame générale de notre réflexion.