Desarrollo de competencias para el comportamiento ético-gerencial: un enfoque de responsabilidad

Résumé 0

"Este artículo responde la pregunta ¿cómofomentar el comportamiento ético gerencial?Con este fin, se utiliza una metodología hermenéuticapara sugerir programas de formaciónorientados al desarrollo de competenciaséticas en los gerentes, a partir de los resultadosempíricos obtenidos en investigacionesrealizadas por el grupo Ethos, de la UniversidadNacional de Colombia, sede Manizales.El texto presenta una discusión sobre la éticagerencial, enmarcada en el concepto de responsabilidad,y sobre el desarrollo de competenciaspara el comportamiento ético de losgerentes; ilustra y discute los resultados dela investigación Desarrollo de competenciaspara el comportamiento ético gerencial, enque se basa el artículo, y concluye que el enfoquede responsabilidad hace hincapié en elcompromiso del gerente para crear, aplicar ytransmitir conocimientos que respondan a lasnecesidades sociales, así como para gestionarproyectos de desarrollo sustentable."