Fiche du document
2005
- handle: 10670/1.8wi64z
- 0185-1594
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Enseñanza e Investigación en Psicología
Mots-clés
Psicología Educación técnica Trabajo en equipo Actitudes laborales Cambio organizacional Responsabilidad en el trabajoSujets proches
Applied science Arts, Useful Useful arts Science, Applied Students--Education Children--Education Education of children Schooling Pedagogy Youth--Education Instruction Education, Primitive Human resource development Formación Técnica paideia pédagogieCiter ce document
María Teresa de la Garza Carranza et al., « Actitudes laborales en la educación técnica pública de Celaya », Enseñanza e Investigación en Psicología, ID : 10670/1.8wi64z
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Résumé
"Los tres factores más importantes para la contratación de personal técnico enla región de Celaya, Gto. y sus áreas de influencia, de acuerdo a los gerentesde recursos humanos, son la responsabilidad, el trabajo en equipo y la adaptaciónal cambio organizacional, según muestran los resultados de ochenta empresasde manufactura pequeñas, medianas y grandes. Estos factores se evaluaronen los tres principales centros de educación técnica de la región. Losresultados de una muestra representativa de alumnos, docentes y administrativosmuestran concordancia entre los tres sujetos de investigación, los quepodrían mejorar aún más."