Manager : Un métier en mutation ? Essai de lecture rétro-prospective pour dessiner les contours du métier de manager et les accompagnements RH nécessaires

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2015

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Sébastien Payre et al., « Manager : Un métier en mutation ? Essai de lecture rétro-prospective pour dessiner les contours du métier de manager et les accompagnements RH nécessaires », Revue de gestion des ressources humaines, ID : 10670/1.h63obx


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Les pratiques d’encadrement font l’objet de nombreuses critiques mais aussi de propositions pour mettre en œuvre de « nouveaux » modèles dans les entreprises. Une revue rétrospective de la littérature nous permettra de questionner les évolutions du métier de manager. Par la suite, nous mobiliserons une recherche-action réalisée pour la branche professionnelle de la communication publicitaire afin de dessiner les contours possibles du métier de manager demain et les nécessaires accompagnements RH qui en découlent.

Manager : A changing profession ? Attempt of retro-prospective reading to draw the outlines of the profession of manager and the necessary accompanying measures by the human resources departementThe practices of management receive a lot of criticism, but are also being led to implement “new” models in companies. A retrospective review of professional and scientific literature will enable a questioning about the evolution of the profession of managing. Then a research-action will be mobilized so as to draw the outlines of the profession and hence the necessary accompanying measures by the human resources department.

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