Relaciones contractuales y composición del salario durante la privatización del Banco de la Provincia de Santa Fe-Argentina

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"El Banco provincial de Santa Fe fueel primer intento sistemático de privatizaciónde la banca pública gestionadapor los gobiernos provinciales dela República Argentina y, en este sentido,constituye un “leading case”.A lolargo de este proceso se transformó deforma sustancial la organización deltrabajo en la empresa en sus aspectostecnológicos, técnicos y sociales. Eneste trabajo, nos proponemos caracterizarel aspecto social, concretamente,las transformaciones en las relacionescontractuales y la composición del salariode los empleados del bancodurante su proceso de privatización(1990-2000). Para ello se ha aplicadouna metodología cualitativa donde latécnica de análisis fue el análisis documentaly la de recolección de la informaciónfue la entrevista a informantesclaves. De este análisis, constatamosque las transformaciones enla composición del salario modificaronlas características que hasta esemomento prevalecían en la gestión dela mano de obra en la empresa."