Aujourd’hui, de nombreuses femmes avec un haut niveau de diplômes, et des spécialisations dans des domaines traditionnels ou inédits, se retrouvent à occuper des postes de consultantes, collaboratrices, travailleuses indépendantes : leurs parcours fragmentés sont faits d’allers-retours entre des lieux différents où et depuis lesquels elles travaillent. Dans ce cadre, la maison est l’un des espaces de travail, entre nouvelles opportunités et contradictions anciennes. L’élan vers une organisation autonome et la satisfaction de faire naître de ses propres compétences des idées et projets qui trouvent leur place sur le marché du travail cohabitent avec la nécessité d’un investissement sans limites de temps et d’un engagement personnel sur de nombreux fronts qui n’exclut pas la solitude ni la sensation d’isolement. L’organisation du travail à distance, l’utilisation intensive de moyens technologiques suscitent la sensation de « travailler sans corps ». L’article éclaire les vides et les pleins touchant au thème de la corporéité et souligne les effets de dématérialisation qui se produisent à l’intérieur de l’organisation du travail à distance, surtout lorsqu’il est produit dans l’espace domestique. En termes méthodologiques, l’utilisation d’une approche biographique et narrative a permis de comprendre les vécus des femmes interviewées à partir du sens qu’elles donnent ellesmêmes à leurs propres expériences de travail et à leur place singulière dans l’espace domestique.
Today, many highly qualified women, with specializations in traditional or innovative areas, are found working as consultants, assistants or selfemployed professionals: their fragmented career paths include going back and forth between different places where and from which they work. In this context, the home is one of the working spaces, where new opportunities and old contradictions can be found. The desire for autonomy and the satisfaction of using one’s own skills to create ideas and projects that find their place in the labor market coexist with the need for unlimited investment on many fronts in terms of time and personal commitment that does not preclude the feeling of isolation and solitude. Teleworking and the intensive use of technological means create the feeling of “working without a body”. The article sheds light on “emptiness and fullness” with regard to corporality and highlights the “dematerialization effects” that occur within the organization of “remote” work, especially when it is carried out in the domestic space. In terms of methodology, the use of a biographical and narrative approach made it possible to understand the experiences of the women interviewed based on the meaning they themselves give to their own work experiences and their unique position in the domestic space.
Hoy en día, muchas mujeres con un alto nivel de diplomas, y con especializaciones en campos tradicionales o nuevos, se encuentran ocupando puestos como consultoras, colaboradoras, trabajadoras independientes: sus trayectorias fragmentadas se componen de idas y venidas entre diferentes lugares donde y desde los cuales trabajan. En este contexto, la casa es uno de los espacios de trabajo, entre nuevas oportunidades y viejas contradicciones. El impulso hacia una organización autónoma y la satisfacción de generar ideas y proyectos a partir de las propias capacidades que encuentran su lugar en el mercado laboral coexisten con la necesidad de una inversión ilimitada de tiempo y un compromiso personal en muchos frentes que no excluye la soledad y el sentimiento de aislamiento. La organización del teletrabajo y el uso intensivo de medios tecnológicos dan lugar a la sensación de “trabajar sin un cuerpo”. El artículo arroja luz sobre “el vacío y la plenitud” en relación con el tema de la corporalidad y destaca los “efectos de desmaterialización” que se producen dentro de la organización del trabajo “a distancia”, especialmente cuando se produce en el espacio doméstico. En términos metodológicos, el uso de un enfoque biográfico y narrativo permitió comprender las experiencias de las mujeres entrevistadas a partir del significado que ellas mismas dan a sus propias experiencias laborales y a su lugar único en el espacio doméstico.
