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2016
- handle: 10670/1.uhq52u
- 0717-0297
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Psykhe
Mots-clés
Psicología identidad laboral ética del trabajo políticas públicas Rendición de cuentas análisis del discursoCiter ce document
Carla Fardella et al., « Identidades Laborales y Ética del Trabajo Público en Tiempos de Rendición de Cuentas », Psykhe, ID : 10670/1.uhq52u
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Résumé
"Desde la perspectiva de los estudios psicosociales de identidades laborales, este artículo analiza cómo los dispositivos de rendición de cuentas, promovidos por las actuales orientaciones en gestión pública, son significados y valorados a nivel local. Inse rto en una investigación mayor a 3 años plazo, este artículo reporta el análisis de las entrevistas realizadas en el contexto de un estudio de casos múltiple s de tipo etnográfico que incluyó 2 centros de atención primaria de salud, 2 escuelas municipalizad as y 2 organismos ejecutores de políticas sociales de Santiago y Valparaíso (Chile), escogidos mediante un muestreo teórico. Se analizaron 82 entrevistas a profesores, profesionales de salud primaria y de políticas sociales. Los resultados muestran como lo s entrevistados establecen una disputa en torno a cuáles son los contenidos de su trabajo, describiendo que lo prescrito por los dispositivos de rendición de cuentas no se corresponde con aquello que es y debe ser su trabajo. Las acciones y valoraciones de fendidas por los entrevistados responden a lo que otros investigadores han denominado ética del trabajo público , la que estaría siendo debilitada por estos dispositivos."