Enquêter sur son groupe minoritaire d’appartenance : avantage épistémique et production de la face interne de la frontière du groupe

Résumé 0

À partir d’une enquête ethnographique menée dans des associations parisiennes LGBT noires, cet article questionne les effets que peuvent induire pour la recherche un statut de minorité partagé entre enquêteur·rice et enquêté·e·s. L’enjeu est double. Il s’agit d’abord de questionner la notion d’avantage épistémique en remettant en cause l’idée selon laquelle le statut d’insider serait mécaniquement gage de facilité d’accès au terrain, de confiance et de compréhension. L’article se propose, ensuite, de substituer à cette notion d’avantage épistémique une autre caractéristique qui apparaît plus fondamentalement structurer la recherche d’un·e minoritaire qui porte sur son groupe statutaire d’appartenance. Dans cette configuration, le·la chercheur·e se trouve pris·e dans le travail d’entretien et de production des frontières du groupe qui structure plus largement les relations qu’entretiennent ses membres dans la vie quotidienne.