Des ressources de cours libres et collaboratives pour une formation hybride des enseignants : Design et impact

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24 octobre 2020

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Philippe Dessus et al., « Des ressources de cours libres et collaboratives pour une formation hybride des enseignants : Design et impact », Distances et médiations des savoirs, ID : 10.4000/dms.5252


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Pour toute équipe d’enseignants à l’université, concevoir et utiliser des ressources éducatives libres (REL) est une tâche difficile, à la fois à cause d’une certaine méconnaissance des types de licences, mais aussi de la diversité des types d’accès et d’usages des ressources : à distance ou en présence, pour un accès en cours ou hors cours, dans une plateforme ou hors plateforme d’enseignement. Nous dressons ici un cadre d’analyse de ce que peut être une REL selon deux facettes : leur conception et leur impact sur leurs utilisateurs, et nous le testons à partir d’un dispositif collaboratif de ressources libres réalisé au sein de l’Inspé de l’Université Grenoble Alpes, dans un contexte de formation initiale d’enseignants. Les résultats montrent, d’une part, que le passage à des ressources plus libres ne peut se faire sans un effort de structure important et des compétences spécifiques, et d’autre part que l’opinion des utilisateurs sur l’ouverture par impact des REL (s’ils pensent recommander les ressources) est reliée, bien que faiblement, à leur opinion sur le libre.

For any team of university teachers, designing and using open educational resources (OER) is a difficult task, both because of a lack of knowledge of the license types, and because of the diversity of access types and resource use: remotely or face-to-face, in or out of class, available in a teaching platform or not. We establish here a framework for analyzing what an OER can be in considering two facets: its design and its impact, and we test this framework on our collaborative open resource system developed at the Grenoble Alpes University Teacher Training School, in the context of preservice teacher training. The results show, on the one hand, that the transition to open resources cannot be undertaken without a significant structural effort and specific skills, and, on the other hand, that the opinion stakeholders have about the “impact openness” is related, though weakly, on what they think about OER.

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