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1 octobre 2020
- handle: 10670/1.euglpw
- isbn: 978-2-37687-401-0
- hal: hal-03417417
- doi: 10.3917/ems.kalik.2020.01.0047
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Florence Laval et al., « La transformation digitale des modes de travail : les leçons de la crise de la Covid 19 », HAL-SHS : droit et gestion, ID : 10.3917/ems.kalik.2020.01.0047
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Résumé
Ce chapitre analyse l’impact de la crise du COVID-19 sur la transformation digitale des modes de travail. Spécialistes de GRH et du management des systèmes d’informations les auteures s’appuient sur leur expérience pour formuler l’hypothèse que le travail au temps du COVID-19 est un « crash test » de la transformation digitale des modes de travail, initiée ou en cours dans les organisations.