L’émergence du management postmoderne

Résumé En Fr

The time of great complexity that we live in requires that companies and management operate a conceptual revision. Numeritie and its consequences on team management lead us to rethink management by switching from a vertical axis of individual performance measurement to a horizontal axis of interpersonal regulation. To lead this change, a key actor is emerging: the postmodern manager who can overcome the modern paradigm based on individualistic and rationalistic narrative schemes.

L’époque de grande complexité que nous vivons nécessite que les entreprises et leur management opèrent une révision conceptuelle de grande importance. La numéritie et ses conséquences sur le management des équipes nous amène à repenser le management en basculant d’un axe vertical de la mesure de la performance individuelle à un axe horizontal de la régulation interpersonnelle. Pour conduire ce changement émerge un acteur clé : le manager postmoderne qui a su dépasser le paradigme moderne fondé sur les schémas narratifs individualiste et rationaliste.