Production de la hiérarchie de l'entreprise : recherche d'un effet sociétal : Allemagne France. Tome II: rapport final pour le CORDES
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- handle: 10670/1.x4caci
- halshs: halshs-03739819
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Mots-clés
Travailleur qualifié Travailleur non qualifié Modèle d'entreprise Formation des salariés Socialisation dans l'entreprise Industrie de pétrochimie Industrie de construction mécanique Marché du travail Analyse sociétale Comparaison France-Allemagne LEST-CoordinateurSujets proches
Recherche scientifique Projet de rechercheCiter ce document
Marc Maurice et al., « Production de la hiérarchie de l'entreprise : recherche d'un effet sociétal : Allemagne France. Tome II: rapport final pour le CORDES », HAL-SHS : sociologie, ID : 10670/1.x4caci
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Résumé
Cette recherche a pris naissance suite à un certain nombre d'observations empiriques effectuées sur la structure des salaires et les structures d'emploi dans l'industrie en France et en Allemagne (cf. rapport sur la hiérarchie des salaires - CERC 1972). Il tente d'appréhender les processus et comportements pour permettre une analyse du partage de la masse salariale industrielle constatée en tant que 'fait social", révélateur de différences profondes entre deux marchés du travail, deux types de stratifications et deux sociétés.Le projet a donné lieu à un rapport décliné en deux tomes : le tome 1 : halshs-03739770v1 Le projet de recherche est accessible depuis le lien : https://halshs.archives-ouvertes.fr/halshs-03739907La recherche a donné lieu notamment à cette publication d'article : La production de la hiérarchie dans l'entreprise : recherche d'un effet sociétal. Comparaison France-Allemagne / Marc Maurice, François Sellier, Jean-Jacques Silvestre. In : Revue française de sociologie Année 1979 20-2 pp. 331-365.