Christelle Havard

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Gestion et management (14) Sociologie (3) Droit (2) Economies et finances (1)

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Documents écrit par Christelle Havard (23) | parle de Christelle Havard (0)

Des règles aux acteurs des changements organisationnels et des relations sociales - Une approche contextuelle, processuelle et interactionniste
Christelle Havard (11 juil. 2023)
Lise Conté (ed). Une sociologie pour l’action – Itinéraire et héritages de Jean-Daniel Reynaud. Paris, Presses des Mines, Collection Sciences Sociales, 2021, 154 pages.
Christelle Havard (2023)
La contribution des unités syndicales territoriales au développement de la RSE : étude des capacités de trois syndicats français
Christelle Havard et al. (2023)
Comment se construisent les compétences collectives de dialogue social dans une organisation : cadre d’analyse et étude de cas
Christelle Havard (2022)
La teoría de la regulación social : Homenaje a Jean-Daniel Reynaud
Nathalie Richebé et al. (2021)
Effectivité d’un accord-cadre international : influence des positionnements, des comportements et des interactions des acteurs
Jocelyne Barreau et al. (2021)
Syndicats et responsabilité sociétale de l’entreprise : analyse longitudinale des stratégies des Confédérations françaises
Christelle Havard et al. (2018)
Users / Patients as Industrial Relations Actors: A Structurationist Analysis
Guy Bellemare et al. (2018)
Managers’ use of HR processes to deploy responsible management: The case of the La Poste Groupe
Christelle Havard et al. (2018)
Mobilisation des processus RH par les managers pour déployer le management responsable : le cas du Groupe La Poste
Christelle Havard et al. (2018)
Le rôle des managers intermédiaires dans le déploiement d’un programme RSE : le cas du Groupe La Poste
Christelle Havard et al. (2017)
L’influence du patient sur le travail des soignants et le dialogue social à l’hôpital
Christelle Havard et al. (2016)
L’adoption d’une structuration polaire à l’hôpital : quelles articulations des logiques professionnelles ?
Christelle Havard (2015)
Stakeholders' Influence on French Unions' CSR Strategies
André Sobczak et al.
Behavior that deviates from the rule : The impact of working conditions and compensation: The case of a trading room
Christelle Havard et al. (2010)
Client, employer and employee: Mapping a complex triangulation
Christelle Havard et al.
Les syndicats français face aux nouveaux défis de la responsabilité sociale des entreprises : quelles stratégies et quelles actions ?
André Sobczak et al.
Comment réguler les relations triangulaires de travail ? La RSE face au droit dans le travail intérimaire et les centres d'appel
André Sobczak et al.
Comment réguler les relations triangulaires de travail ?
André Sobczak et al. (2008)
Comment réguler les relations triangulaires de travail ? : La RSE face au droit dans le travail intérimaire et les centres d'appels
André Sobczak et al. (2008)
Client, employeur et salarié : cartographie d'une triangulation complexe
Christelle Havard et al.
Cliente, datore di lavoro e lavoratore : cartografia di una triangolazione complessa
Christelle Havard et al. (2006)
The impact of higher education on students' and young managers' perception of companies and corporate social responsibility: an exploratory analysis
André Sobczak et al. (2006)