Robert R. Haccoun

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Avant-propos
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Comment utiliser cet ouvrage
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 1. La description des données
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 12. L’analyse de variance factorielle
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 9. La mécanique de l’inférence statistique
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 8. Les concepts de l’inférence statistique
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Statistiques
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 5. La distribution normale
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 2. La distribution des données
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 7. La régression linéaire simple
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 4. La position relative des observations
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 6. La corrélation
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 10. Une ou deux populations ? Le test t
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 13. Statistiques non paramétriques
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 11. L’analyse de variance à un facteur
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
Chapitre 3. Les statistiques descriptives
Robert R. Haccoun et al. (6 août 2018)
6. Attribution et causalité des effets
Robert R. Haccoun et al. (23 janv. 2018)
Approches et pratiques en évaluation de programmes
Aristide Bado et al. (23 janv. 2018)
Une analyse des comportements de travailleurs masculins et féminins selon deux formes d'absence au travail
Robert R. Haccoun et al. (1988)

Managing Performance through Training and Development, Par Alan M. Saks et Robert R. Haccoun (2016) 7e édition, Toronto : Nelson Education Series in Human Resources Management, 503 pages. ISBN : 978-0-17-657029-3
Ahmed A. Traoré (2018)