Professions intermédiaires Fr

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Cadres intermédiaires Encadrement de proximité Encadrement intermédiaire Cadres moyens Middle managers Middle-level managers Middle management

Discipline

Sociologie (109) Gestion et management (63) Economies et finances (38) Education (20) Histoire (17) Science politique (14) Géographie (14) Droit (12) Sciences de l'information et de la communication (8) Psychologie (3) Littératures (2) Architecture, aménagement de l'espace (1)

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L’étoffe des cadres : Un accès genré à la fonction publique d’état
Olivier Quéré (2025)
Brisons le cycle : ces éléments du quotidien qui freinent le développement durable en EHPAD
Fabienne Diesner (10 déc. 2024)
Les expositions à des conditions de travail pénibles sont-elles compensées monétairement ?: Une analyse dans le cas de la France entre 1991 et 2019
Louis-Alexandre Erb (27 nov. 2024)
Comment évolue la pratique du télétravail depuis la crise sanitaire ?
Louis-Alexandre Erb et al.
La flexibilité du travail : une ressource fragile pour faire face aux aléas: Le cas de l'encadrement de proximité dans le transport et la logistique
Christophe Mundutéguy (14 oct. 2024)
Appel à enseignants pour une démarche exploratoire du LéA Action cadres Créteil 
(8 oct. 2024)
Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ?
Lucie Chevalier (1 oct. 2024)
Recomposition du rapport d’enrôlement dans l’aide à domicile. Enquête sur une « équipe autonome » dans le secteur associatif
Mathieu Uhel (1 juil. 2024)
Un professionnalisme organisationnel dominant chez les travailleuses sociales et les conseillères à l’emploi
Mathilde Boeglin-Henky (2024)
Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ?
Lucie Chevalier (2024)
Face à l’enrôlement managérial de l’Université : critiques et résistances de cadres intermédiaires
Mathieu Uhel (2024)
Un professionnalisme organisationnel dominant chez les travailleuses sociales et les conseillères à l’emploi
(2024)
Se faire petit·e en Europe, tenir son rang en Afrique. Tactiques localisées de diplômé·es du supérieur déclassé·es suite à la migration
Pauline Vallot (2024)
La prise de decision de lancement d’alerte : quels cadres theoriques pour les Sciences de Gestion ?
Saïd Sefiani (2024)
La boîte noire de la gestion de la diversité : une étude exploratoire au sein des entreprises localisées en région
Marie Lachapelle et al. (2024)
L'appropriation des nouvelles technologies par les cadres intermédiaires : cas des ERP dans les PME Marocaines The appropriation of new technologies by middle managers: the case of ERP in Moroccan SMEs
Omar Bousstta (31 déc. 2023)
Les contremaîtres des services d’aide à domicile : un personnel « réformé » par l’innovation managériale ?
Lucie Chevalier (1 déc. 2023)
Former au management les cadres intermédiaires de la fonction publique
(25 nov. 2023)
Un modèle de formation continue à la pratique réflexive pour cadres intermédiaires soignants hospitaliers
Sami Hachicha (29 sept. 2023)
La gestions des oppositions paradoxales par les scrum master dans un contexte de changement agile : cas de SSII
Beaurêve Mamba (29 juin 2023)
La parentalité dans la négociation d’entreprise : quelles dynamiques en temps de crise ?
Cécile Guillaume et al. (2023)
Gilles Combaz, Les paradoxes de la féminisation. Analyse comparative de trois postes à responsabilités dans le système éducatif
Frédérique Pigeyre (2023)
Licencier: un cas de conscience. À propos de Potentiel du sinistre de Thomas Coppey (2013) et de Cora dans la spirale de Vincent Message (2019)
Corinne Grenouillet (2023)
Agir sur le travail des managers : des enjeux de métier pour les ergonomes, pour les managers
Johann Petit et al. (2023)
Redessiner les frontières de l’État environnemental en région : Quête de transversalité et contraintes bureaucratiques
Jean Le Bourhis et al. (2023)

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